A visão do Totem era de uma equipe melhor conectada e um feedback mais rápido para as equipes da matriz. Existem muitos exemplos de quando o Totem alcançou essa visão e resultou em tempos de resposta mais rápidos para a solução de problemas para a equipe na loja.

Há momentos em que outros aplicativos sociais estão à frente do Totem. Hashtags, bate-papo em grupo sendo apenas alguns exemplos.

os recursos de kudos e eurospot são fabulosos, precisamos de mais funções e gostamos do sistema de votação, mas seria bom poder rastrear os votos etc., usamos essa função para a votação no fórum de força de campo

bit fragmentado em termos de número de grupos de usuários (eu estou em 4), o que significa que você deve atualizar cada grupo sempre

Envolvimento e alcance dos funcionários

redes pequenas e grandes, como você definir, vários grupos nas unidades, organização de ex-alunos, etc.

ainda tem muito a aprender, estamos trabalhando com a equipe para impulsionar o engajamento e a facilidade de uso, estou razoavelmente confiante de que chegaremos lá.

Fácil de usar - não baseado em regras; agora permite diferentes meios de comunicação, de postagens a vídeos etc.

As fotos são muito pequenas - apenas um problema porque, para poder nomear, verifique um membro da equipe útil para poder reconhecê-las pelo perfil.

Gosto de ter informações atualizadas dos meus colegas, especialmente o compartilhamento de histórias e idéias de sucesso. Também gosto do Kudos, pois é uma forma de agradecer aos meus colegas pelo que fizeram

Eu realmente não acho que exista algo que eu não goste. Gosto de usá-lo e não estou mais no Facebook desde então.

Nossa equipe teve uma pontuação de engajamento bastante baixa antes de começarmos a usar o Totem. Não tenho dúvida de que veremos uma melhora nessa pontuação na próxima vez que a pesquisa de pessoas aparecer.

Adoro o fato de ter reunido uma equipe com trabalho disperso em diferentes locais em todo o mundo. A natureza do nosso trabalho é que podemos nos sentir muito sozinhos ao trabalhar sozinhos no trabalho de um cliente. O totem nos ajudou a apoiar-se, fazer perguntas, comunicar-se e se divertir.

Algo que eu adoraria ver no futuro é a capacidade de adicionar um pouco mais de detalhe aos eventos.

interação fácil com uma equipe remota

A maneira como podemos nos manter conectados e receber perguntas curtas rapidamente. As pesquisas são uma ótima ferramenta para obter feedback, etc. O kudos é uma ótima idéia, no entanto, seria bom se fosse por um botão de curtir

Às vezes pode ser lento. Seria bom ter pesquisas indefinidas, ou seja, para que possamos usar para feedback de treinamento.

Com o recurso de compartilhamento de fotos e a linha do tempo, a equipe adorou ver o que todos estão fazendo em nossos escritórios globais.

Não é muito natural o caminho para dar kudos, ou seja, você não pode dar a eles na página de notícias, isso poderia ser mais fácil.

Reunir todos os departamentos, em particular funcionários de campo e de escritório, que normalmente não interagiam. Aprenda mais sobre a nossa organização e as contribuições que todos trazemos para o nosso sucesso

Facilidade de uso, aparência agradável, simples de usar, capacidade de consumir grandes quantidades de informações em pouco tempo. Fornece instantâneos em diferentes partes da organização.

O lado do CMS / Administração poderia ter recursos adicionais, incluindo maneiras mais simples de distribuir o acesso, mais recursos de formatação no recurso de feed de notícias etc.

Este aplicativo é ótimo para entrar em contato com outros membros do trabalho sobre problemas, em vez de enviar e-mails irritantes

Uma desvantagem desse aplicativo é que você não pode procurar problemas ou soluções específicas na barra de pesquisa, mas é ótimo que agora possamos procurar outros usuários, mas às vezes é difícil lembrar quem colocou a solução ou o problema

Aparência informal e muito funcional. Nossa equipe gostava de usá-lo para se conhecer melhor.

Seria bom se pudéssemos adicionar um software de votação e uma melhor função de pesquisa - usamos o software para um evento que eu aprecio que não seja o seu objetivo!

Desde o lançamento do Totem, há mais de 18 meses, nós adoramos, o mesmo acontece com nossos colegas.

O totem parece ótimo e é intuitivo de usar.

Acho que há uma oportunidade de desenvolver ainda mais a seção de desafios da equipe.

As equipes realmente gostaram de trabalhar em rede, porque somos internacionais e quebrou barreiras e deu uma abordagem divertida ao compartilhamento. Seria interessante ver quais recursos serão lançados a seguir.

o design é uma grande facilidade de uso

networking

Um lugar para as pessoas colaborarem e compartilharem idéias / frustrações. Um local para pessoas com consultas não urgentes obterem suporte de outras partes da empresa ou de pessoas com mais conhecimento sobre situações

As postagens precisam de categorias, notícias / tecnologia / merchandising / elogios etc., as coisas perdem, porque pode haver muito o que procurar rapidamente

O software é ótimo para manter contato com uma equipe remota e, usando isso, ajuda a monitorar o que está acontecendo na semana de trabalho sem precisar ficar juntos. Nossa equipe também usa isso para atualizações pessoais sobre o que fizemos nos fins de semana e feriados, outra ótima maneira de acompanhar o que a equipe faz para relaxar também

Os elogios e os emblemas parecem ter um comportamento específico e, para uma equipe que não é de varejo, isso realmente não funciona, mas posso ver que isso funcionaria em um ambiente de varejo ou onde as metas são definidas. Minha única frustração é que, quando você define um desafio, não pode atualizá-lo por meio do aplicativo, mas sim no CMS.

Software excelente, agradável e fácil de usar para comunicação interna da empresa

Como eu escrevi acima; Gosto que o aplicativo (e até a versão para desktop do administrador) seja bem projetado, agradável de se ver e divertido de usar. Nós o usamos em nossa empresa, que é uma grande consultoria alemã com quase 1000 funcionários. Também usei questionários e coloquei datas no calendário - tudo funcionou perfeitamente. Em suma, é um Aplicativo perfeito para comunicação interna - para uso curto (como uma convenção da empresa) ou para uso prolongado (como usá-lo em vez de uma Intranet). Além disso, gostaria de salientar que o suporte ao cliente do Play Consult é excelente.

Eu acho que o Totem é um ótimo aplicativo e, sem dúvida, eu o recomendaria a qualquer pessoa que esteja perguntando. Quando se trata de "Contras" do Totem, eu diria que, embora eu ame a idéia do Kudos e seu uso, falando estritamente, eu não experimentei muito diferente das curtidas que você recebe no Facebook ou no Twitter. O kudos deve se comunicar "mais" do que um "curtir" (um agradecimento) - mas os gostos nas mídias sociais também são usados ​​dessa maneira: curtidas de uma postagem no Facebook informam tanto sobre a postagem quanto sobre o gosto / bem conectado / ativo / popular ele ou ela é. Dito isto, à luz da recente discussão de dados do Facebook e Co., eu sempre recomendaria e usaria o Totem em vez do Facebook (e definindo um grupo fechado como CE, por exemplo), diferença ou não. Além disso, não tenho certeza de quão envolvente é esse sistema para funcionários que não recebem muitos elogios. Se a diferença entre você e "o topo" for muito grande, acho que é possível que isso seja desencontrado.