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Recompensas de lista de desejos Reveja
Recompensas de lista de desejos
Avaliações: 46 | Classificação geral: BoaExcelente | |
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Recompensas significativas para funcionários estão a um clique de distância com a lista de desejos. Dê a seus funcionários uma experiência única na vida com as recompensas tradicionais dos funcionários e capacite seus líderes a enviar recompensas com mais significado e eficiência do que nunca.
Gosto de como a Wishlist está expandindo seu produto. Com essa mudança, eles decidiram pedir a seus clientes (Eu) para fornecer feedback. Nossos funcionários adoram poder escolher seu presente.
Nada, eles estão ampliando seu produto para fornecer feedback dos funcionários.
Eu moro em uma pequena cidade cercada por Nova York e Filadélfia, eu gostaria que houvesse mais atividades disponíveis na minha área.
É fácil de usar, e o concierge faz consultas etc. para você. Foi sem costura e uma ótima experiência.
Seria ótimo ver mais opções em cada faixa de preço que você poderia compartilhar com sua família de 4.
Eu acho que é muito fácil de usar. Quando saí e alguém precisou usar minha conta para enviar um presente, eles foram capazes de enviá-los facilmente, sem perguntas.
A única reclamação que tenho é quando uso o Microsoft Edge como um navegador no site. Tenho problemas para digitar a mensagem de agradecimento, pois ela começa a digitar as coisas ao contrário. É apenas neste navegador, e geralmente posso copiar e colar algo de qualquer maneira, por isso não foi um grande negócio.
Adoro quantas opções estão disponíveis para nossos funcionários com base em suas próprias preferências pessoais!
O sistema de cobrança automática parece um pouco diferente do que foi pago versus o que ainda é realmente pendente. Tenho certeza de que é apenas uma falha no sistema.
Não consigo pensar em nada específico - existem funcionalidades que não temos agora, mas isso não é devido ao software, é porque ainda não exploramos a adição de opções à nossa conta.
A lista de desejos é ótima de usar. Nós o usamos como incentivo para os funcionários no escritório.
Não temos nenhum problema com este software
A lista de desejos é excelente com a administração de nossa política de aniversário. Enviei uma lista de funcionários com datas de contratação e eles cuidaram do resto depois de fornecer os pacotes que nossa empresa oferece. Adoro a página de comentários dos funcionários! É aqui que nossos funcionários podem nos enviar uma nota de agradecimento pelo presente.
Lembre-se de enviar notificações quando um funcionário terminar. Dessa forma, a lista de desejos pode removê-los da nossa lista.
O serviço ao cliente é incrível. Eles respondem rapidamente e são muito úteis. As opções que eles têm são divertidas e cuidam de configurar a experiência para você, então você só precisa aparecer!
Gostaria de ver mais variedade de experiências nos meses de inverno. Talvez shows ou outras atividades internas divertidas.
O software é fácil de usar, funcional e atende a todas as nossas necessidades. Somos capazes de recompensar um funcionário de maneira rápida e fácil - SIM. Somos capazes de receber faturamento e relatórios no final do mês para nossa equipe de contabilidade - SIM. Podemos mostrar gastos e oferecer diferentes níveis de recompensa - SIM. Suporte ao sistema através da equipe de lista de desejos com membros como Mackenzie, que respondem a todas as perguntas que temos, treinam novos membros da equipe e apresentam ótimas opções - SIM.
Eu realmente não tenho nenhum contras. O sistema funciona e é suave.
É fácil! É necessário todo o trabalho de gerenciamento de cartões-presente, dando às pessoas o poder criativo de escolher algo adaptado às necessidades
Não há nada que eu tenha experiências que eu não goste.
Escolheu experiências bem distantes de onde eu moro, embora eu ache que seja do interesse de fornecer mais opções.
WishList permite dar o presente da experiência em vez de cartões de presente. Eu fiquei cético no começo, mas quando começamos a dar presentes baseados em experiências para nossos funcionários, eles realmente adoraram. Eles tiraram fotos e enviaram notas de agradecimento. Para eles, foi uma experiência realmente memorável.
Falta um pouco a capacidade de geração de relatórios e as funções de administrador.
Eu não conseguia descobrir como criar um novo modelo. Mas isso pode ser apenas o meu erro de usuário ou talvez eu não tenha permissões. Portanto, não necessariamente uma coisa ruim.
Eu amo que o Wishlist oferece ao receptor muitas opções exclusivas para você escolher. Permite que o presente seja personalizado para cada cliente.
Desejo do lado administrativo que o site seja mais fácil de usar em termos de edição de informações do cliente por nossa conta.
O site é fácil de usar. A navegação é muito amigável, com boas informações que apontam na direção certa. O site está bem estruturado.
O site é ótimo, mas seria bom ter mais opções locais para escolher em nossa região. O sul da Califórnia é tão espalhado e há tanto tráfego que a maioria das pessoas mencionou que é preciso haver mais opções locais na área do Inland Empire, como Corona, Riverside, Ontário, Rancho Cucamonga e Chino.
Pessoalmente, gosto da facilidade de navegar e observar a variedade de "recompensas" oferecidas. Usamo-lo em várias capacidades em nossos negócios como agradecimentos, parabéns: casamentos, bebês, por um trabalho bem-feito e prêmios de serviço.
Não encontrei nada que não goste no software até o momento.
Talvez mais opções de relatórios possam ser mais expandidas ou ter a capacidade de gerar relatórios personalizados no site. No entanto, a empresa enviará um relatório personalizado no backend, se necessário.
Eu tive que esperar um pouco por um cartão-presente devido a um problema com a seleção do visto. O e-mail dizia que levaria 24 horas e demorou cerca de uma semana. Isso causou um pouco de confusão.
Não consigo pensar em nada que eu não gostei ... Muito fácil de usar. Uma sugestão é adicionar opções de cartões-presente a ótimos restaurantes!
Primeiro de tudo, o site foi projetado para ser confuso. Eu costumava receber os cartões-presente da lista de desejos, mas desta vez só recebi um link e o link me levou à página do ticket. Mais tarde, aprendi com outras pessoas que precisava clicar em uma guia para acessar a página do cartão-presente.
gostei que você pudesse dar às pessoas experiências
meus funcionários tiveram muita dificuldade em planejar suas experiências
UI fácil de usar. Este foi um software simples de usar para presentes de reconhecimento de funcionários. Eles podem ser usados para aventuras ou cartões-presente mais práticos para coisas do cotidiano, como Amazon, Target, etc. Gostamos que ele lhes dê a opção de escolher um presente que eles realmente usariam. Também aprecie a função de relatório para relatórios de finanças e despesas. Contras:
Adoro a capacidade de recompensar a equipe e o representante de lista de desejos é maravilhoso. O software é fácil de acessar e, de certa forma, intuitivo.
Incapacidade de ligar e desligar os funcionários no futuro. Tem que usar uma etapa extra de email. Site não útil para funcionários. Gostaria de ter um lugar para orientá-los a ler sobre o programa, ver as opções, ver seu status etc. Não usei o incentivo (apenas presentes de aniversário). Eu gostaria de ter mais orçamento para poder participar dessa parte do programa. Os relatórios não são tão robustos quanto eu queria para os dados; o representante da lista de desejos precisou obter informações para mim. Itens para a equipe internacional não são um bom valor e não são fáceis de entrar no sistema atual.
Fiquei preso, uma vez que me permitisse escolher meu desejo, não consegui agendar um e-mail para obter ajuda. O representante que me ajudou a reservar foi muito bom e reservado para mim.
Era muito fácil de usar na minha área de trabalho.
Eu gosto de todo esse programa, não acho que possa haver algo de ruim nisso.
Temos apenas uma pessoa usando o portal e ainda não descobrimos um "mínimo". A equipe de lista de desejos parece estar constantemente inovando.
Tantas atividades únicas! Nossos funcionários têm uma longa lista de coisas divertidas para escolher. De aulas de surf a degustação de vinhos e massagens!
Eu gostaria que houvesse algum tipo de recurso de alerta / lembrete para aniversários de funcionários.
Gosto que ele seja automatizado com base nas datas predefinidas, como o Anaversário de um funcionário ou o aniversário.
Que os funcionários não aproveitaram o presente.
Eu gostaria que pudéssemos incluir a parte da tributação no que pagamos pelos cartões-presente, mas isso é mais um processo interno do nosso lado.
Eu gosto que a lista de desejos chegue com vários lembretes para não ter que me preocupar em perguntar aos funcionários se eles receberam seus cartões.
Não gosto de não ter a opção de reembolsar ou enviar os cartões-presente não utilizados após uma data de validade.
Precisa de integração da API com o HRIS para melhor gerenciamento da lista / registro.
foi capaz de enviar recompensas para pessoas muito rápidas e fáceis de resgatar os itens escolhidos
contrato contratual em andamento. Eu preferiria apenas usá-lo quando precisar
É fácil de usar e, assim que implementamos, os funcionários adoraram. Eles estão conversando sobre o que vão reservar.
O único truque real que notei é que você não pode atualizar a lista por conta própria. Você precisa enviá-lo por e-mail para tirar alguém, e eles entrarão em contato com você uma vez por ano para obter uma lista de novas contratações. Não é grande coisa, mas talvez eles devam configurá-lo para que você possa fazer as alterações eventualmente.
O Wishlist Rewards é tão fácil de usar para escolher seu presente.
Não há nada que não gostemos no software.
não oferecendo novas opções para as atividades. eu continuo vendo os mesmos vezes sem conta.
Mais alguns aprimoramentos de produtos, como modelos padrão, mais automação seria útil. Mas a equipe do produto parece muito aberta ao feedback.
Os bônus monetários são uma maneira de reconhecer os funcionários. Porém, quando um funcionário pratica paraquedismo ou desfruta de um retiro na montanha como recompensa pela lista de desejos, ele sempre se lembra dessa experiência e a associa à sua empresa. As experiências são muito mais valiosas e esse software facilita o gerenciamento.
Não há muito a reclamar aqui. Eu acho que mais opções em termos de experiências sempre seriam boas.
Às vezes, as opções não se aplicam aos nossos funcionários, mas o suporte ao cliente é rápido para ajudar com hobbies / aventuras que nossos funcionários desfrutam.
Seria ótimo ter uma idéia melhor das disponibilidades para as recompensas ao escolher uma ou pelo menos ter algumas instruções sobre como todo o processo funciona antes de começar.
Eu gosto que o software seja fácil de usar, sem muito conhecimento ou experiência técnica. É também uma plataforma única que permite novas formas de presentear.
As opções para experiências raramente mudam. Como alguém que usa esse software regularmente, eu gostaria de ver as opções alternadas ou atualizadas de tempos em tempos.
Utilizo o Wishlist há cerca de três anos e adoro a facilidade de uso do nosso programa de bem-estar. Ótima seleção, ótimo atendimento ao cliente.
Eu já tive algumas pessoas um pouco confusas sobre como baixar seus presentes, mas acho que elas não são muito experientes em tecnologia em primeiro lugar.
O serviço ao cliente é incrível. Retira o "fardo administrativo" de mim. Uso a lista de desejos para presentes de novos contratados, presentes de funcionários do mês e nossos prêmios de serviço / aniversário. Minha empresa adora.